既能做好游戏，还能告倒腾达。

这才叫真牛哔。

青鸟互娱在行业内的地位，瞬间就被拔高了一个大段位，一时间，往青鸟互娱公共邮箱投简历者，仿如过江之鲫。

谁不想跟着一位背景硬的老板混？

傻子也知道，青鸟互娱能够胜诉，背后肯定是不简单的。

人资总监蒋悦，第一时间将这个信息汇报给了张硕，哭笑不得说道：“上个月我还在发愁怎么招人，现在却在发愁怎么拒绝人。”

投简历的，可是有不少行业大拿。

“为什么要拒绝？”

“张总，你不会还想继续招人吧？”蒋悦惊了。

青鸟互娱，

可是刚兼并了趣玩科技，还在内部消化呢。

“为什么不呢？”没等蒋悦反驳，张硕直接说出他的计划，“正好趁着这个机会，组建游戏工作室。”

青鸟互娱继续发展壮大的话，肯定不能都挤在一起。

最好的组织模式，应该是学习腾达，总部只保留运营以及职能部门，将研发这一块剥离出去，在全国各地组建一个个游戏工作室。

这样也便于总部集中资源，做大做强渠道这一块的业务。

张硕手握海量优秀游戏策划，根本就没想过要按部就班发展青鸟互娱，越早成立工作室，就能趁早开发更多的游戏。

只挑几款“抄袭”？

不，张硕全都要！

“这倒是我没想过的。”对张硕略显激进的扩张策略，蒋悦不置可否。

青鸟互娱胜诉，

她这才信了老公的推断，张硕确实是有靠山的。

“将周鹏飞叫来办公室，我们一起议一议。”张硕从来都是行动派。

“我去叫。”

真要组建工作室，研发经理周鹏飞确实是不二的工作室负责人人选。

除了周鹏飞有独立研发的能力，

更重要的是，周鹏飞是张硕一手提拔起来的，属于嫡系中的嫡系。

对外开疆拓土，

能力还在其次，关键要赢得张硕足够的信任。

毕竟是一方诸侯。

很快，周鹏飞就跟蒋悦一起来了。

“都知道了？”

“嗯。”

周鹏飞点头，刚才蒋悦提了一嘴。

说实话，

有点突然，他完全没有心理准备。

“你是怎么想的？”张硕问。

“咳，我想先听听张总您的计划。”周鹏飞没有急着做决定。

在总
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