“你一个新来的紧张什么，这个部门谁当家作主，都不会影响到你。”罗佳佳嗤笑一声，拿了两个文件袋将大老板给的两套资料分别装起来后，便去了薪酬办公室找吴姿。

“都不会影响我？”

“所以付家安说的是对的。”

“可是……为什么大家都知道的事、连罗佳佳都知道，而我却不知道。”

林苏尔拧着身体看着走进薪酬办公室的罗佳佳，心里一阵郁郁，觉得自己果然如付家安所说，脑子长在脖子上，只能看不能用。

*

“爸，你说我这次是不是特没脸？”岑苒将罗佳佳发的工作安排信息递给老爸看：“老板这样安排就是吃定了我明天一定会回去上班。”

“面子不重要，里子才重要。”岑爸爸接过手机看了一眼后，抬头看着岑苒说道：“你们销售总监的建议很好。”

“你上级想用新人制衡你，那么新人来了至少拿走你一半的业务。就算是你亲自面试招进来的，但谁都知道，经理这个级别的入职、定薪，都是部门总监说了算。如果你们总监明示他要站队，你这点儿面试之谊全无用处。”

“所以让新人去培训部，分走的也只是你不擅长的培训这一块。而培训要见成效并不容易，公司有钱的时候就给他多花一点、公司没钱的时候首先砍的就是培训预算。但你手里的员工工资不能少发吧？为了激励和稳定员工，还要单独拿政策、做方案吧？”

“就算公司要倒闭了，最后还要留个人算工资呢。”

岑爸爸将手机递回给她，语重心长地说道。

“所以我去不去面试这个人，其实也没什么意义是吧？”岑苒还在挣扎着，前脚赌气休假，后脚就回去上班，这感觉真没脸。就算路佳明与原泽已有沟通，那也证实了她与路佳明的关系不一般。

“你是先答应了那个路总，才会有现在的安排。”岑爸说道：“所以没脸倒是不至于。只是你老板可能会觉得你一边对他发脾气、一边又愿意听销售总监的劝，对你多少会有些不高兴、对销售老总也会多些猜忌和警惕。”

“也就是……路总的损失比我大？”岑苒小声说道

“当然了，他是在公司有实权的人，被老板猜忌的后果就是被削弱权利和影响力。”岑爸点头。

“……爸，那我怎么办？”岑苒小声问道。

“人在职场呢，也不可能仅仅只凭专业立足。”岑爸点头，拿起笔在稿纸上写了几个人的名字，然后用线条将他们一一连起来：“你看，老板一条绳子牵制着所有的人，路佳明不想被分权、甚至想要更多的权，于是他与公司次有权势的财务交好。”

“他为什么不与你领导交好呢？因为他不能结党太多，怕引起大老板不留情的出手，所以在取舍之下，就选择了财务。”

“但为什么又要和你交好呢，因为他和大老板走得近，知道大老板满意人力部的现状，不会换掉魏立东，而你的职位低关注度小、手里又有实权，这对他来说是再好不过的了。”

岑爸说完，又新加了一条线将路佳明和岑苒连在一起。

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