那语气反正就是恩赐给狗上桌的机会。

所以这就是有没有被社会毒打过的区别了。

金牌教培在工作中遇见过无数更奇葩的家长，都不带动气的。

笑着说好，反而快速的拿热水洗手液把手指再洗细致些。

女管家都在旁边看着，看他回身过来示意，嘴角动了动没开口，转身带过去。

其实就上两步台阶的隔壁。

金碧辉煌的装修，罗马柱、假壁炉、红樱桃木包裹的木作、金丝绒软包墙面，都透着十多年前的富贵时尚。

但做工保养肯定是到位。

果然一眼看见有四位保姆、阿姨在周边照料，有一个还上桌吃饭了。

反而管家依旧站在旁边指挥。

秭伟昌都没脱那大围裙，坐在桌边给儿子示意坐他旁边。

逆子不怕，先给明显有点草莽气的老太太鞠躬：“谢谢太太。”

然后挨着来：“谢谢阿姨。”

“谢谢戴总。”

最后跟同龄人鞠躬的时候，才算正面惊鸿一瞥，妆容精致，长发波浪，挺漂亮的。

标准的成功人士会保养会打扮。

特别是鼻梁高挺，眉毛颇为强势的显着很有主意。

现在笑笑：“听你父亲说起很以你为荣，大学学什么的？”

秭小伟中规中矩：“农学院园林园艺，刚报到大一。”

人家就不搭理他了。

老太太时不时把目光转悠在他这里，实在是儿媳妇和孙女探讨的商业话题她也不太懂吧。

旁听这种谈话是需要水平的。

首先文化不能太差，譬如里面反复提到的款型、市场反馈、营销成本这些词儿才能基本听懂。

譬如秭伟昌的眼神就是空白的，他只负责微笑着帮忙挟菜，但又能挺有情商的不打岔，偶尔还起身帮保姆做餐桌服务，一点没把自己当男主人。

其次得还要有足够的思考能力，在人家相互熟悉就不用交代各种背景的只言片语碎片中，能把局面大概拼凑出来是怎么回事。

那对秭小伟来说就觉得相当有趣了。

原来这家的服装公司是做女性内衣，从比较贵的高档内衣到尽可能跑量的青春型号样式都在做。

老太太建的厂；

阿姨创立的品牌就叫安妮；

然后戴安妮在网购平台上做出了半壁江山。

完美契合的家族产业链，大概上个月销售两亿多已经是环比下滑百分之十的不满意成绩。

在暑假夏季这种销售高峰居然出现这种苗头，戴安妮有种倏然而惊的强烈警惕。

她妈也就能循着自己的经验，探讨是款式，销售，品
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